Client Description:
Manpower Professional is de werving- en selectiedivisie van Manpower. Wij kijken samen met ambitieuze starters en ervaren professionals uit naar een nieuwe stap of wending in hun carrière. Met een absolute focus op onze kandidaat bieden we de boeiendste jobs aan met bij opstart een vast contract.
Bij Manpower zijn we op zoek naar een enthousiaste Teamleader Extrusie voor een van onze gewaardeerde klanten. Dit bedrijf, actief in de productie van kunststofproducten, zoekt iemand die hun team kan versterken en naar een hoger niveau kan tillen.
Job Description:
Als Teamleader Extrusie ben jij de spil van het productieproces. Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt en dat de productiedoelen worden behaald. Je stuurt een team aan, motiveert hen en zorgt voor een veilige en efficiënte werkomgeving. Klinkt dit als iets voor jou? Dan ben jij misschien wel de Teamleader Extrusie die we zoeken!
Candidate Profile:
We zoeken een Teamleader Extrusie met ervaring in de productie-industrie. Je hebt leidinggevende capaciteiten en weet hoe je een team moet motiveren. Daarnaast ben je oplossingsgericht en stressbestendig. je wilt werken in een vaste nachtpost. Heb je daarbovenop nog wat ervaring in exrtusie? Dan ben jij de perfecte kandidaat voor de rol van Teamleader Extrusie!
What Client Offers:
Onze klant biedt een uitdagende functie als Teamleader Extrusie in een dynamische werkomgeving. Je krijgt de kans om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen het bedrijf. Daarnaast kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Klinkt goed, toch?
Interesse? Maak een profiel aan op onze “Manpower Website” en solliciteer op de job die je interesse heeft opgewekt.Voor meer informatie mag je bellen naar Femke Duchateau op het nummer 0499/59 03 49 of stuur een mail naar [email protected]
Jouw kandidatuur wordt discreet door ons behandeld. Wij nemen binnen de 2 werkdagen contact met je op.
Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123